転職の心構えと準備に必要になる期間
具体的な活動に入る前に自己分析を行おう
転職を決意したらまずどんな仕事に就きたいのか、どんな仕事が合っていてどんな職場を求めているのかということを考え、目的を明確にしていくことが大切です。これまでのキャリアを振り返り、自身の能力や所持している資格などを整理し、企業に対して強みをどうアピールしていくかをしっかり考えていきましょう。
- 職場を変えたい理由と必要性
- 待遇や年収などの実現させたい条件
- 将来どうなっていたいか
- 自己PRポイント
これらを具体的にしていくことが必要です。
職場を変えることを思い立った直後は、環境が変わり、今よりもいい職場に移れる期待ばかりを膨らませてしまいがちな時期になります。しかし、気持ちばかり浮かれて自己分析を疎かにしてしまうと、これからの仕事探しの基盤をしっかりと作れずに満足のいく職場を見つけられません。条件に合った仕事を探し出すためにも現在の状況と目標を明らかにして、今後どう行動するべきかを計画していく必要があります。
活動資金を用意する
転職期間は何かと出費がかさんでしまうものです。面接場所に移動する交通費、スーツ代、資格取得費用、また、仕事先を見つけられた後も引っ越しが必要になったり各種税金の支払いが発生するなど、思いもよらないお金がかかってしまうことが予想されます。途中で資金難に陥ってしまわないためにも、しっかりと資金計画を立てておいてください。
転職活動は3ヶ月を目安に行うこと
次の仕事を見つけるまでにかける期間は3ヶ月、長くても半年ほどが目安とされています。その間で具体的な準備に必要になってくるのは1ヶ月から2ヶ月ほどと見ておいてください。ここであまり時間をかけすぎてしまうと集中力が続きませんし、中だるみをして効率が悪くなってしまう可能性が出てきます。長期化を防止するためにも短期間で成果を出せるようにしっかりと準備をしておくことが大切です。
まず、最初の1ヶ月から2ヶ月で自己分析と仕事先の情報収集を行っていきます。ここで不足がなければ、履歴書や職務経歴書の作成は3日程度で終えられるでしょう。その後実際に転職活動に入っていきますが、書類選考から面接、その後の内定獲得までの期間は2ヶ月程度に設定します。これ以上長期化してしまう場合にはそもそも準備不足である可能性が高いので、自己分析をやり直すのがおすすめです。
また、新しい職場から内定をもらったら、退職の準備も進めて行かなければなりません。退職交渉は一般的に2ヶ月ほど前から開始します。円満退職をするためにも時期には余裕を持って進めていくようにしてください。
転職活動には情報収集が重要
転職エージェントを有効利用しよう
希望している業界や職種に関する情報をしっかりと把握することも、転職活動においてとても大切なことになります。個人では仕入れられる情報量に限界がありますから、無料で登録できるエージェントやコンサルタントにサポートを依頼するのがおすすめです。
市場のニーズをプロの視点から把握しているコンサルタントからアドバイスをもらえれば、自分が置かれている状況を客観的に把握できて自己分析も捗ります。転職活動を開始することを決めた段階で、まずはいろいろなサイトに登録をしておきましょう。
転職フェアにも足を運ぼう
希望者であれば無料で参加ができる転職フェアは、求人を行っている複数の企業が1つの会場に集まる貴重なイベントです。狙っている企業と面接以外で接触を図れますし、これまで把握していなかった魅力的な企業を見つけるチャンスにもなります。仕事を探している該当地域で開催されているようであれば、積極的に参加するのがおすすめです。
より条件のいい職場を探すためには、比較対象を多く揃えていく必要があります。企業に関する情報はありすぎて困ってしまうことはありません。準備期間中に情報収集に励みましょう。
